CPNS Baru Setkab Diminta Tunjukkan Kinerja

10-setkab-1Jakarta, Bhirawa
Deputi Bidang Administrasi Sekretariat Kabinet Djadmiko meminta para Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) baru Sekretariat Kabinet untuk berkinerja baik, serta menunjukkan bahwa mereka merupakan hasil seleksi penerimaan CPNS yang baik, serius, seksama, terbuka, transparan dan akuntabel.
“Kita buktikan bahwa kita mendapatkan tenaga-yenaga yang handal,” kata Djadmiko saat memberikan pembekalan kepada CPNS baru di lingkungan Sekretariat Kabinet, Jakarta, Senin (3/3) kemarin.
Djadmiko mengingatkan,  bahwa Setkab merupakan salah satu institusi dalam lembaga kepresidenan yang terdiri atas tenaga yang handal, sesuai tugasnya membantu presiden. Karena itu, sangat disesalkan jika CPNS baru itu nanti ternyata tidak memanfaatkan kesempatan ini dengan baik.
“Alangkah sayangnya kalau Anda sudah terpilih tapi tidak dapat menunjukkan kinerja dengan baik,” ujarnya.
Kepada para CPNS baru Sekretariat Kabinet, Depudi Administrasi mengingatkan, bahwa mereka baru memasuki  tahap awal, Untuk menjadi pegawai negeri, katanya, harus menunggu selama satu tahun, menunjukkan  kinerja yang baik, sebelum ditetapkan menjadi  pegawai negeri yang utuh.
Sementara Kepala Biro Kepegawaian, Organisasi dan Tatalaksana Sekretariat Kabinet Syafruddin mengatakan, tujuan pembekalan CPNS ini adalah untuk memperkenalkan dan meningkatkan pemahaman tentang kedudukan tugas dan fungsi organisasi Setkab.
Pembekalan ini atas kerjasama unit kerja di kedeputian Administrasi dengan Jakarta Rescue dan Excellencia selaku tenaga professional.  Peserta pembekalan CPNS di lingkungan Sekretariat Kabinet ini berjumlah 39 orang, terdiri dari 33 orang Sarjana (S-1) dan 6 orang lulusan D3. Adapun materi pembekalan adalah kebijakan di bidang kepegawaian, keuangan, kerumahtanggaan, struktur Organisasi dan Tata Kerja Sekretariat Kabinet, Reformasi Birokrasi, Pengangkatan, Pemberhentian, dan Pensiun PNS, hak dan kewajiban PNS, Diklat PNS, Etika Kepribadian, dan Tanggap Bencana di gedung bertingkat.  [ist.hel]

Tags: