Sekda Kab Malang Didik Budi Muljono (kanan) saat menandangani Surat Keputusan (SK) pada pejabat OPD baru, di Ruang Anusopati Kantor Pemkab Malang. [cahyono/bhirawa]
Kab Malang, Bhirawa
Pejabat Organisasi Perangkat Daerah (OPD) di lingkungan Pemkab Malang yang beberapa hari lalu dilantik Bupati Malang, H Rendra Kresna untuk menempati pos baru, pada Kamis (1/2) kemarin, melakukan Serah Terima Jabatan (Sertijab) dipimpin langsung Sekretaris Daerah (Sekda) Kab Malang, Didik Budi Muljono, di Kantor Pemkab Malang.
Menurut Sekda Kab Malang, Didik Budi Muljono, usai memimpin langsung sertijab di Ruang Anusopati Kantor Pemkab Malang, sertijab merupakan kelanjutan setelah pelantikan dan pengambilan sumpah jabatan Pimpinan Tinggi Pratama, Administrator dan Pengawas di Pendapa Agung Kab Malang, pada Jumat (26/1) pagi. Sehingga dengan adanya rotasi di lingkungan OPD, maka hal itu bisa memberikan semangat baru, baik kepada pimpinan dan stafnya.
”Rotasi pejabat OPD di lingkungan Pemkab Malang bukan hal yang istimewa. Karena rotasi juga merupakan penyegaran pimpinan. Sehingga rotasi pejabat selalu dilakukan Bupati Malang agar tak ada kejenuhan dalam pekerjaannya,” kata Didik.
Selain itu, lanjut Didik. rotasi di lingkungan Pemkab Malang ini dapat menumbuhkan semangat baru untuk bekerja dan berkarya dengan lebih baik lagi, serta penuh tanggung jawab guna melaksanakan pengabdian untuk mewujudkan kemajuan dan kesejahteraan masyarakat Kab Malang. Karena peran seorang pimpinan sangatlah penting, dan sosok seorang pemimpin pun harus juga memiliki pengetahuan dan wawasan yang luas. Dan juga dituntut berinisiatif dan inovatif, loyalitas dan dedikasi yang tinggi terhadap organisasi.
”Tantangan dan permasalahan yang semakin kompleks harus dijadikan cambuk motivasi bagi para Kepala OPD dan pada aparatur dibawahnya. Tentunya untuk terus berkarya, mengembangkan kemampuan diri, terus meningkatkan kompetensi, dan tak kalah penting adalah selalu berinovasi,” tegasnya.
Didik berharap kepada pejabat baru yang telah menempati pos barunya untuk tetap mampu mempertahankan prestasi yang sudah diraih pimpinan OPD sebelumnya. Dan mengajak semua pimpinan untuk mempertahankan prestasi yang telah diperoleh dengan sungguh-sungguh.
”Jika hal ini bisa terus dipertahankan, maka tentunya akan berimbas kepada peningkatan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat Kab Malang. Apalagi, visi misi Bupati Malang sangat jelas, salah satunya untuk terus meningkatkan pertumbuhan ekonomi masyarakat, agar bisa memperkecil kemiskinan di Kab Malang,” ujarnya.
Disisi lain, Didik menambahkan, bukti kerja keras yang dilakukan bupati, pimpinan, dan staf OPD Pemkab Malang, Kab Malang kembali memperoleh prestasi, yaitu meraih penghargaan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan (SAKIP) dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Kemenpan dan RB) dengan predikat penilaian BB.
”Dan penghargaan itu diterima langsung Bupati Malang Rendra Kresna dari Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menpan dan RB) Asman Abnur, di Bali Nusa Dua Convention Center, Denpasar, pada Rabu (31/1) kemarin,” jelasnya.
Sedangkan untuk tahun 2018 ini, kata dia, penilaian SAKIP yang diterima Pemkab Malang meningkat. Karena tahu 2017, hanya meraih nilai 62 atau predikat B, dan penilaian pada tahun ini telah mendapatkan nilai di atas 70 atau BB. Sehingga dengan seringnya Pemkab Malang meraih prestasi dan penghargaan dari Pemerintah Pusat, yang pasti karena adanya kerja keras yang dilakukan bersama dan saling mendukung dalam menjalankan visi misi Madep Manteb Menetep. [cyn]
