![VP XL East Region, Desy Sari Dewi, Manager CSR XL, Achmad Pradipta, Fasilitator XL Future Leader, Tidar Rachmadi menjelaskan kelebihan program CSR XL Future Leaders 5 dibanding tahun-tahun sebelumnya dan apa yang telah dicapai selama tahun tersebut dalam acara press conference XLFL5 di GrhaXL Pemuda Surabaya. [achmad tauriq]](http://harianbhirawa.co.id/wp-content/uploads/2016/05/25-XL-Future-Leader-Riq.jpg)
VP XL East Region, Desy Sari Dewi, Manager CSR XL, Achmad Pradipta, Fasilitator XL Future Leader, Tidar Rachmadi menjelaskan kelebihan program CSR XL Future Leaders 5 dibanding tahun-tahun sebelumnya dan apa yang telah dicapai selama tahun tersebut dalam acara press conference XLFL5 di GrhaXL Pemuda Surabaya. [achmad tauriq]
Sosialisasi XL Future Leader
Surabaya, Bhirawa
PT XL Axiata Tbk menggelar roadshow yang dilakukan disejumlah kota besar di Indonesia, untuk mensosialisasikan program XL Future Leader 5 (XLFL) di kalangan mahasiswa yang dimulai sejak 12 April lalu dan akan berakhir di Yogyakarta.
Menurut Vice President XL East Region, Desy Sari Dewi, Selasa (24/5) kemarin mengungkapkan, XLFL menjadi sarana untuk mendorong para mahasiswa untuk menunjukkan jiwa kepemimpinan mereka.
Menemukan solusi atas persoalan di lingkungan terdekat menjadi salah satu cara terbaik untuk memupuk inisitif dan karakter kepemimpinan mereka. ‘’Untuk itu, kami menyelenggarakan XLFL yang tahun ini merupakan kelima kalinya,’’ jelasnya.
Desy menambahkan, adapun materi sosialisasi terdiri dari pemaparan mengenai program XLFL Global Thinking, platform e-Learn dan program beasiswa. Juga pengembangan XLFL ke kalangan siswa SLTA dan kompetisi melahirkan solusi bagi problem masyarakat.
Sementara Global Thinking mengajarkan tiga mata kuliah pokok yaitu Komunikasi Efektif, Managemen Perubahan dan Jiwa Kewirausahaan. Ketiga hal ini merupakan keahlian utama atau soft skills yang dibutuhkan seorang pemimpin untuk mencapai level global.
Metoda belajar yang diterapkan berupa perpaduan antara kelas tatap muka sebanyak lima kali dalam setahun, belajar dengan memanfaatkan program-program berbasis teknologi informasi komunikasi dan aktivitas sosial lapangan.
Sedangkan e-Learn merupakan platform digital untuk mempermudah anak-anak muda Indonesia mendapat akses dalam mempelajari program XLFL melalui sarana digital. Dengan platform yang telah disesuaikan agar mudah disampaikan melalui internet, siapa saja bisa mendapatkan manfaat dari program XLFL tanpa perlu melalui seleksi. Materi belajar e-Learn bisa didapatkan dengan mengakses link elearn.xlfutureleaders.com.
‘’Program beasiswa, XL membuka kesempatan kepada mahasiswa semua jurusan untuk mendapatkan beasiswa XLFL. Bekerja sama dengan Yayasan Karya Salemba Empat (KSE), XL mengelola program ini dengan memberikan manfaat kepada para penerima beasiswa dan pendidikan pengembangan diri,’’ terangnya.
Namun seiring dengan sosialisasi, XLFL menerima pendaftaran bagi mahasiswa yang berminat mengikuti program ini. Pendaftaran akan ditutup pada 30 Juni 2016. Pendaftaran dapat dilakukan secara online dengan mengunjungi join.xlfutureleaders.com. Peserta berusia maksimal 21 tahun, terdaftar sebagai mahasiswa di perguruan tinggi Indonesia dengan IPK minimal 2,8, dan aktif berorganisasi.
‘’Tahun ini, XLFL menyediakan minimal 120 tempat bagi mahasiswa yang lolos seleksi dalam tiga tahap yaitu tes tertulis, FGD dan wawancara. Aspek penilaian antara lain prestasi, kompetensi, kemampuan menganalisa, sikap dan keaktifan berorganisasi. Masa pelatihan akan dimulai pada Januari 2017,’’ ujarnya. [riq]
