Wakil Bupati Tuban, Ir.H.Noor Nahar Hussein, M.Si., saat memberikan materi Kepemimpinan pada 29 peserta Diklat Kepemimpinan tingkat IV angkatan ke-202.
Tuban, Bhirawa
Wakil Bupati Tuban, Ir.H.Noor Nahar Hussein, M.Si., memberikan materi tentang Kepemimpinan kepada 29 peserta Diklat Kepemimpinan tingkat IV angkatan ke-202 Pemkab Tuban 2018, Selasa (30/10) di Hotel Wilis, Jenu.
Wabup menyampaikan bahwa kepemimpinan merupakan seni dan keahlian. Selain itu, pola kepemimpinan juga dipengaruhi karakteristik organisasi. Sehingga, tidak menutup kemungkinan adanya kolaborasi tipe-tipe kepemimpinan.
Menurutnya setiap organisasi memiliki tantangan dan permasalahan yang diatasi oleh pemimpin bersama anggotanya. Di samping itu, pemimpin harus bertanggungjawab, menerima konsekuensi atas kesalahan yang ditimbulkan dari setiap keputusan yang diambilnya.
“Pemimpin dinilai berhasil ketika mampu mengatasi permasalahan yang muncul,” ungkapnya.
Wabup yang juga pernah menjadi ketua Kamar Dangan dan Industri (Kadin) Kabupaten Tuban ini menambahkan keberhasilan suatu kelompok merupakan kerja sama antara pimpinan dan anggotanya. Diperlukan pemimpin yang handal untuk dapat mengelola organisasi tersebut.
“Sehingga mampu mencapai target yang ditetapkan,” imbuh mantan Ketua PCNU Tuban .
Wabup mengingatkan di era demokrasi dan keterbukaan ini, setiap aparatur sipil negara harus mampu menjaga perilaku. Tidak hanya itu, harus mampu bekerja secara efektif dan efisien.
Sementara itu, Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kabupaten Tuban, Drs. M. Nur Hasan mengungkapkan bahwa diklat ini dilaksanakan pada 3 Juli – 31 Oktober 2018. Peserta yang mengikuti diklat berasal dari eselon IV dari OPD se-kabupaten Tuban.
Pasca mengikuti diklat, para peserta langsung dibekali proyek perubahan di masing-masing unit kerja sesuai tupoksinya. (hud)
